利用资本的力量做创新驱动——金大田董事长专访
pchouse佚名 2018-1-16 17:15:59

        2018年1月12日,广东金大田家居股份有限公司在山清水秀的佛山祈福仙湖酒店召开2018年会盛典,来自全国各地的近六百位产业链精英合作伙伴参加了本次年度盛会。太平洋家居网参与盛会报道并对董事长吴奋谋先生进行了专访。

金大田

        PChouse: 请吴总为我们太平洋家居网的用户介绍一下金大田的品牌,让普通的消费者熟悉一下我们的品牌。

        吴总:我们金大田是成立于2000年,目前有17年的历史。当时主要是以钢质为起步。目前产品已经延伸到全屋门窗的整个系统和解决方案。可以满足用户一站式购物,可以做到让用户省钱省心省力。

采访

        PChouse: 请您对咱们2018年的战略总体部署做一下介绍。

        吴总:现在大家居和门窗建材行业发展来看,这20多年的发展,竞争是很激烈的。大家拼速度、拼效率、拼规模、拼人才,特别是拼文化。我们金大田就文化来讲,现在核心是股份制股改,我们挂牌了新三板,在文化创新和机制创新方面还是走在了前边的。传统行业不转型升级很难,想要驱动品牌,就必须有文化的创新。有了文化和机制的创新,才能激发团队的创造力,去实现品牌的目标。金大田会在三大块重点投入,首选是股权激励, 对员工和商家做股权激励。凝成一个产业链,整合资源,利用资本的力量做创新驱动。第二个是大力投入技术创新。第三点就是人才。我认为人是根本的生产力。我们要把核心人才变成股东,对我们整个团队的凝聚力和战斗力促进是非常强的。

        目前门窗行业在资本市场的只有三家,我们金大田是其中一家。我们也是广东省,整个华南地区门窗行业第一家,挂牌新三板企业。挂牌新三板对我们整个品牌、对合作者都很好,因为有内部的规范框,对我们的业绩增长还是很有帮助的。

金大田董事长吴奋谋先生

        PChouse: 今天我们听到很多关键词,包括绿色、智能、全屋家居等,金大田是否有结合这些关键词做战略部署的考虑?请您介绍一下。

        吴总:全屋家居和智能家居也是关键词。对于金大田最重要的还是文化方面、创新方面,一定要用新的机制去激活员工的积极性。在项目发展方向上,我们会沿着三大块走。第一个就是在智能化家居方向发展,我们会做智能门、智能锁等智能相关的硬件和软件产品。第二个,我们会在安防方面做着重发展。第三个,我们会在定制家居方向做一定的发展。当然我们要实现战略必须从点线面的方向发展。我们会首先聚焦在门窗方面,做好我们的智能门、安防门和定制木门。

        PChouse: 最后,请您对网友和广大经销商说一些祝福的话。

        吴总:祝我们2018年一起奋斗,幸福是奋斗出来的!也祝大家一起开启美好的新生活。

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