Q&A Thomas Dariel

关于Thomas

　　Q：您之前走访过很多国家，哪些城市是您喜欢的呢?它们的建筑风格艺术特色会给您带来灵感吗?

　　A：纽约是我最喜欢的城市之一。伦敦的有些建筑有点像上海的外滩建筑群的感觉，很像1930年代芝加哥城市的感觉，去观察那些建筑，那些事物，也是我灵感的来源。当然我也喜欢巴黎、罗马等，这些古老的城市是一直印在我心里的城市，我永远也不会忘记。但是纽约给我的感觉最特别，好像一切皆有可能，有很多疯狂的人，那里的人思想也很开放，没有人批判你，包容力很强，互相尊重，接受不同，这种感觉也是我灵感的来源。

　　Q：对于设计风格非常突出的您，也会把自己的设计风格加入到自家的设计吗?(如果没有或者少部分的话，那么您的家设计成什么样子了呢?)

　　A：当然，我经常将自己的设计风格加入自己的家中，因此也会遭到妻子的抱怨(笑)。因为我经常喜欢搬家和改变风格，我会自己选择颜色和家具等，例如我上个住处，每间房都是一个强烈的颜色，现在的又不一样，我的家像是一个各种风格混合的地方，我也喜欢旅游，因此家里常会有一些旅游时淘来的物品，我也喜欢将古典和现代进行融合，我会用非常老的桌子等和非常现代的风格混合在一起，这也是我的设计风格之一吧。

　　Q：在您工作之余，您会选择哪些方式放松自己?

　　A：我会和我儿子、家人在一起，我非常爱我的儿子，他就是我现在生活的重心也是我的灵感来源。我想要跟他一起成长，共同经历他的成长。

　　Q：您设计完成了豪华商务酒店客房，yucca餐厅，club，老房子改装等许多案例，那么您和您的团队的下一个案例目标是什么呢?目前您最想挑战的设计案例是什么?

　　A：我们正在做北京最大的一个夜店MIX CLUB和REMIX CLUB的改造设计，对我来说也是一个挑战，因为我不喜欢夜店(笑)，然后还需要很多新的想法，但是同时也是很好的机会，因为我会以我一个不喜欢夜店的人的视角带进去更新鲜的想法，使不喜欢的人也变得喜欢。同时客户也希望我们可以带去一些新的东西，因此我很喜欢现在在做的项目。

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关于团队

　　Q：在您和您的团队确定了一个设计目标之后，首先会从哪一方面着手设计?在设计一个案例之前您个人习惯先考虑哪些细节?

　　A：在我们的网站上有一句话“To imagine a space for all it can be. Take it, inhale and breath it. Slice it, squeeze it to reveal its essence.Let the design flow”当我来到一个空间时，我的头脑里马上就有一些图片和概念出现，我就能想象出这个空间应该要往哪个方向去设计，会变成什么样。

　　Q： 您的团队成员来自多个国家，这样的一个多元化团队是如何组建起来的?有什么方法让整个团队气氛和谐?

　　A：恩，的确，我们是一个多元化的团队，因此我们在团队建设上也花了很大的功夫。像我们每周五下午有一个小时的“breathing hour”,就是所有员工聚在一起，然后每周由一个员工分享世界上著名的设计师的作品，然后分享自己设计和生活的灵感。由于不同国家的人拥有不同的文化和知识，因此沟通交流就变得非常重要。我非常希望能够促使我们的团队能够在一起交流、共事，而不是中国人一帮，外国人一帮。

　　Q：当您和团队完成了一个案例之后大家会用什么方式庆祝?

　　A：虽然我作为我们公司的主案设计师，但是我也需要聆听其他设计师的想法，一个好的想法的创造过程就是不断碰撞出来的，碰撞得越厉害，产生的火花越绚丽。所以我很需要了解其他人的反馈。当我们完成一个案例后我们会去这个案例的地方，如果是酒吧或餐厅的话，去那边办个派对庆祝。

　　Q：之前的设计案例在实施过程中都是顺利的吗?您和您的团队在设计过程中的最大问题是什么?

　　A：最大的问题对我们来说倒不是设计方面，想一个新的想法对我们来说不是很困难。困难的是后期如何对质量进行控制，必须促使施工方达到我们作为设计师想要的效果，才能实现最初的设计构想。另外一点是我的老外的身份和面孔，有时候这是优势，但有时候又是劣势，因为客户会想你是否了解中国的市场，是否了解供应商，是否懂行情或者沟通等问题。这也正是为什么我们公司有两个部分，一部分是设计师，另一部分是项目管理。

　　Q：您作为一个leader，一个团队的核心，团队在您心中想必也有了一个定位，来评价一下您的这个团队吧。

　　A：我喜欢我的团队，我不想说他们像我的家人一样，但是我觉得他们非常重要，他们非常能接受新鲜事物，也希望可以获得更多新鲜的想法并开拓眼界。我的团队就跟客户一样，尊重我并且希望能从我这里学到不同的东西，我在这里和团队一起工作了4、5年。我的团队也喜欢这里并努力成为项目的一分子完成每个项目，这也是我为什么喜欢他们的原因。另外是在这里，中国人和外国人之间没有隔阂，他们可以一起出去，一起玩乐，这也是我喜欢我团队的另一个原因，我喜欢这种多文化交流在一起的感觉。

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Thomas Dariel 设计案例：Dunmai

　　由于之前这座四层老厂房，内部结构有所限制，因此设计师决定打破室内所有缘由结构，重塑一个具有线条感的开放性三层结构。

　　设计师特别将中庭打造成一个挑空开放的区域，不论位于那一层楼，都能方便地与每一层同时沟通。

　　此次办公室的设计主题是“在公园里工作-在办公室玩乐”。这个主题被不遗余力地运用在整个空间中：铺设在脚下的绿色草坪；墙上的园艺工具装饰；带有童年色彩的秋千；桌子两边特意留出置放盆栽的花道。整个办公室到处都春意盎然。

　　在重塑内部空间结构时，以大树枝干为灵感，营造出生动的线条感。并在墙面上运用向上排列的方格抽屉，令人联想到一格格花盆，种植在里面的植物不断延伸向上，更好体现了“在公园里工作”的主题。

　　卫生间的墙面也借鉴了法国著名艺术家的涂鸦风格，将儿时游戏中的形象作为马赛克图案，在任何地方都要呈现愉悦的感觉。

　　在体现时尚和轻松办公环境的同时，设计师并没有忘记办公室所应具有的功能和实用性，通过高科技玻璃隔墙和门的使用，既创造了一个开放透明的空间，又更方便员工之间的交流。

关于设计师：

　　Thomas Dariel，来自法国巴黎，中文名：唐启龙。2006年毕业于法国巴黎的EDNA(L'Ecole de Design Nantes Atlantique), 并获得工业及室内设计国际硕士学位；2006年创立A Lime 388 工作室;2012年公司更名为Dariel Studio。

　　代表作品

　　Yucca 餐厅、Kartel 酒吧、Dunmai办公室

　　获奖经历

　　第八届(2010)现代装饰国际传媒奖——年度最具潜力设计师大奖

　　第八届(2010)现代装饰国际传媒奖——年度办公空间大奖

　　金堂奖 2011 China-Designer 中国室内设计年度评选——年度十佳优秀餐饮空间设计

　　International Arch of Europe Award (IAW)- 金奖

　　2012 The Restaurant & Bar Design Award 提名

　　2012 The Andrew Martin International Award 3个项目提名

　　（文：李楠）

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